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游戏介绍

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推荐理由

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简介
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此次劳务纠纷因某项目拖欠11名工人薪资引发，涉及金额16万余元，且当事人情绪激烈。受理后，米林市综治中心立即启动群体性纠纷应急响应机制，联合人社局劳动监察大队核查欠薪事实，协调法律援助中心提供法律咨询，信访局做好稳控及心理疏导工作。调解团队通过"分组沟通+集中协商"模式，一方面安抚工人情绪，引导其依法维权；另一方面约谈用工方，明确法律责任和后果。经过当天连续5轮反复协调，最终促成双方达成现场支付薪资协议及合理清退补偿标准，共计解决金额16万余元并达成一致协议，现场完成司法确认ZHGCW4:COM-WWW:ZHGCW4:COM，从根源上保障了劳动者合法权益。
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